Les emplois francs sont une initiative gouvernementale visant à encourager l’embauche d’habitants vivant dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV). Cette mesure a été prolongée jusqu’au 31 décembre 2023 et reste ouverte à toutes les entreprises et associations en France
Les avantages des emplois francs pour les entreprises sont multiples. En effet, elles peuvent bénéficier d’une aide financière allant jusqu’à 15 000€ pour chaque embauche réalisée dans le cadre de ce dispositif. Le montant de l’aide varie en fonction du type et de la durée du contrat proposé. Pour un CDI à temps plein, l’aide s’élève à 5 000 euros par an, dans la limite de 3 ans. Pour un CDD d’au moins 6 mois, l’aide est de 2 500 euros par an, dans la limite de 2 ans maximum.
En plus de l’aide financière, les emplois francs permettent aux entreprises de recruter des talents issus des quartiers prioritaires de la ville, qui peuvent parfois être difficiles à atteindre autrement. Les demandeurs d’emploi résidant dans ces quartiers sont souvent confrontés à des difficultés spécifiques qui peuvent les empêcher d’accéder à l’emploi, et les emplois francs offrent une opportunité de leur offrir une chance d’entrer sur le marché du travail.
Pour bénéficier de l’aide financière, les entreprises doivent remplir certaines conditions. Tout d’abord, elles doivent embaucher un demandeur d’emploi adhérent CSP ou un jeune suivi par une mission locale non-inscrit comme demandeur d’emploi, résidant au moment de la signature du contrat dans un quartier prioritaire de la ville. Ensuite, elles doivent embaucher cette personne en CDI ou en CDD de plus de 6 mois entre le 1er janvier 2020 et le 31 décembre 2023. Enfin, elles doivent être à jour de leurs cotisations URSSAF et ne pas être en procédure collective.
Pour bénéficier de cette aide financière, les entreprises doivent simplement remplir un formulaire Cerfa disponible sur le site https://entreprendre.service-public.fr/vosdroits/R50549 et l’envoyer avec une attestation d’éligibilité “Emplois francs” délivrée par Pôle emploi ou la mission locale datant de moins de 2 mois, ainsi qu’un justificatif de domicile datant de moins de 3 mois. L’aide est versée chaque semestre par Pôle emploi, après transmission des justificatifs de présence du salarié.
Les emplois francs sont une opportunité pour les entreprises de recruter des talents issus des quartiers prioritaires de la ville, tout en bénéficiant d’une aide financière allant jusqu’à 15 000€ par embauche. Si vous êtes intéressé par cette mesure ou que vous souhaitez en savoir plus sur les aides au recrutement que nous pouvons vous proposer, n’hésitez pas à contacter notre équipe à l’adresse suivante : n.souak@iffen.fr.
