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- 14h
Stage en entreprise
- 6h
Evaluation fin de stage
- 03
Intervenants
Objectifs de la formation
- Assurer l’installation, la mise en service, et la maintenance d’une pompe à chaleur Eau-Eau
- Etudier des systèmes de chauffage utilisant les énergies renouvelables
- Optimiser les installations et privilégier les équipements les moins énergivores.
- Maîtriser le fonctionnement ainsi que les bonnes pratiques d’installation, de mise en service et d’entretien d’une pompe à chaleur
- Connaître les notions relatives au chauffage et rafraîchissement par PAC eau/eau
Préréquis
- Connaissance et pratique des installations PAC.
- Maîtrise l’installation des équipements sanitaires et de chauffage courants.
Public
- Techniciens de niveau supérieur amenés à intervenir sur des installations de type pompe à chaleur Eau/Eau
Programme
Jour 1
- Présentation des objectifs de la formation « PAC Eau-Eau ».
- Sensibilisation au développement durable.
- Principe de fonctionnement et marchés des PAC
- Règlementation applicable et sécurité des installations
- Aspects économiques et acteurs du secteur
- Maintenance de la PAC (récupération du fluide frigorigène, charge en fluide frigorigène, complément de charge)
- Les principales défaillances des systèmes (pannes)
- Interpréter les données techniques, déterminer le système adapté, mettre en œuvre et paramétrer le système Comportement et sélection des systèmes d’expansion
- Rapport de mise en service avec dossier technique de l’installation de la PAC
- Mise en service, réglages et paramétrages de la régulation
- Raccordements hydrauliques et électriques
- Analyse de pannes et travaux pratiques
Jour 2
- Dimensionnement des installations, choix du type des émetteurs et optimisation
- Amélioration de l’efficacité énergétique d’une pompe à chaleur
- Le traitement de l’eau de chauffage
- Notions de mécanique des fluides et de pertes de charge
- Evaluation théorique sous forme de QCM
- Evaluation pratique sous forme de simulation de pannes
Moyens pédagogiques
Moyens matériels
- Supports pédagogiques
- Vidéo projecteur
- Atelier de formation
- Salles de formation
- Machines-outils
- Matériel pédagogique (installation électriques, bancs de câblage…)
Moyens humain
- Profils des formateurs : ingénieurs, techniciens justifiants d’une expérience terrains dans le domaine concerné
Evaluation de la formation
- Feuille d’émargement à signer par les participants et l’intervenant par demi-journée de formation.
- Evaluation de l’action de formation sur votre espace participant :
- A chaud, dès la fin de la formation, mesurant la satisfaction des participants. Avec votre accord, votre note globale et votre commentaire peuvent être publiés sur notre site.
- A froid, 40 jours après la formation permettant de valider le transfert des acquis en situation de travail.
- Remise d’une attestation individuelle de formation sur demande. Evaluation de la qualité et de l’assiduité
Moyens techniques
- 12 installations de climatisation
- 6 Vitrines réfrigérées
- 3 Cellules de refroidissement rapide
- Une centrale de compression frigorifique
- Salle de cours avec vidéo projecteur
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